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中和德匯2025年度年中管理研討會在山東青島成功召開。會議以“深化協同變革，聚力平臺發展”為主題，集團董事長、公司董事長、總經理及公司管理層共21人齊聚一堂，系統總結上半年經營成果，聚焦“變革年”核心目標，共謀下半年高質量發展路徑。

會議伊始，公司各業務板塊負責人依次匯報上半年工作，圍繞經營數據、核心成果及存在問題展開深度剖析，并展示三大主題研討成果。集團及公司領導對匯報內容進行逐一點評，提出針對性改進建議。

總經理在總結講話中強調：“上半年公司在平臺建設、業務拓展等方面取得階段性突破，但需清醒認識行業競爭壓力，以‘變革年’為契機，推動管理效能與創新能力的雙提升。

公司董事長指出：“變革不是口號，需以平臺化思維打破部門壁壘，確保每一項創新舉措落到實處。

集團董事長總結強調：“中和德匯要立足行業前沿，通過技術賦能與管理升級，打造可持續增長的新引擎。

會議同期舉辦第二屆摜蛋比賽，通過抽簽組隊、兩輪淘汰賽制，最終產生出冠亞季軍。賽后，全員參與海邊自由交流活動，在輕松氛圍中強化團隊協作意識。

本次會議既是總結反思的“加油站”，更是沖刺全年目標的“動員令”。中和德匯全員將以更高的站位、更實的作風，推動“平臺化、專業化、數字化”戰略落地，為2025年高質量發展交出滿意答卷。